Ovaj oglas za posao je istekao, jer je postavljen pre vise od 30 dana. Pretragom kategorija pronadjite aktuelne oglase.

0

Aplikacija

Radno mesto zapisničar u zvanju referenta; Radno mesto tehničar za IT podršku u zvanju referenta Puno radno vreme

na PRVO OSNOVNO JAVNO TUŽILAŠTVO U BEOGRADU u Beograd (Poslato na 22-09-2021)

Radno mesto zapisničar u zvanju referenta; Radno mesto tehničar za IT podršku u zvanju referenta


Oglas važi od: 22.9.2021.

PRVO OSNOVNO JAVNO TUŽILAŠTVO U BEOGRADU

Shodno članu 34 Zakona o javnom tužilaštvu („Službeni glasnik Republike Srbije“ broj 116/08, 104/09, 101/10, 78/11, 101/11, 38/12, 121/12, 101/13, 111/14, 117/14, 106/15 i 63/16), čl. 49, 51, 54, 55, 56 i čl. 61 Zakona o državnim službenicima („Službeni glasnik Republike Srbije“ broj 79/05, 81/05, 83/05, 64/07, 67/07, 116/08, 104/09, 99/14, 94/17, 95/18 i 157/2020), članova 9, 10, 11, 12, 13, 14, 15 i 16 Uredbe o internom i javnom konkursu za popunjavanje radnih mesta u državnim organima („Službeni glasnik Republike Srbije“ broj 2/19) i Pravilnika o sastavu konkursne komisije, načinu provere kompetencija, kriterijumima i merilima za izbor na izvršilačka radna mesta u sudovima i javnim tužilaštvima („Službeni glasnik Republike Srbije“ broj 30/19), članova 11, 16 i 23 Pravilnika o unutrašnjem uređenju i sistematizaciji radnih mesta u Prvom osnovnom javnom tužilaštvu u Beogradu A. br. 70/19 od 28.3.2019. godine, sa izmenama i dopunama od 4.6.2019. godine, 6.11.2019. godine, 22.3.2021. godine i 31.5.2021. godine, oglašava:


JAVNI KONKURS
za popunjavanje izvršilačkih radnih mesta
u Prvom osnovnom javnom tužilaštvu u Beogradu


I Organ u kome se popunjavaju radna mesta: Prvo osnovno javno tužilaštvo u Beogradu, Katanićeva 15, Beograd – GO Vračar

II Radna mesta koja se popunjavaju :

1. Radno mesto zapisničar u zvanju referenta
7 izvršilaca

Opis poslova: Obavlja sve daktilografske poslove u predmetima dodeljenim u rad javnom tužiocu kod koga je raspoređen, kuca zapisnike i sve ostale diktate po nalogu javnog tužioca, sređuje spise po odredbama Pravilnika o upravi u javnim tužilaštvima i obavlja potrebne tehničke poslove u vezi sa predistražnim i istražnim postupkom, postupa po naredbama sa zapisnika, vodi računa o urednosti spisa i vodi popis spisa, po nalogu šefa daktilobiroa obavlja i poslove daktilografa u daktilobirou, stara se o čuvanju i prenosu podataka, dostupnosti materijala, ispravnosti birotehničke opreme i racionalnom korišćenju kancelarijskog i drugog potrošnog materijala, obavlja i druge poslove po nalogu tužioca, šefa daktilobiroa i sekretara tužilaštva.

Uslovi: srednja stručna sprema društvenog ili tehničkog smera u trajanju od tri ili četiri godine, najmanje dve godine radnog iskustva u struci, položen državni stručni ispit i potrebne kompetencije za rad na radnom mestu.

2. Radno mesto tehničar za IT podršku u zvanju referenta
1 izvršilac

Opis poslova: Instalira i održava sistem i komunikacioni softver, računarske mreže, štampače i drugu perifernu opremu, instalira i održava aktivnu i pasivnu komunikacionu opremu, administrira LAN Tužilaštvu, pruža osnovno upoznavanje korisnika sa načinom rada pomoću računara i priključenje na internet, prati virusne programe na internetu i primenjuje antivirusne zaštite, vodi evidenciju informatičke, telekomunikacione opreme i ostalih osnovnih sredstava u Tužilaštvu, vodi računa o njihovoj ispravnosti, evidentira potrebe za popravkama kao i potrebe za nabavkom istih, izrađuje prateću dokumentaciju, pomaže u sprovođenju statističkih poslova i obavlja i druge poslove po nalogu sekretara tužilaštva.

Uslovi: srednja stručna sprema prirodnog ili tehničkog smera u trajanju od četiri godine, najmanje dve godine radnog iskustva u struci i položen državni stručni ispit i potrebne kompetencije za rad na radnom mestu

III Opšti uslovi za zaposlenje za sva radna mesta: da je učesnik konkursa državljanin Republike Srbije, da je učesnik konkursa punoletan, da učesniku konkursa ranije nije prestajao radni odnos u državnom organu zbog teže povrede dužnosti iz radnog odnosa, da učesnik konkursa nije osuđivan na kaznu zatvora od najmanje šest meseci (član 45 stav 1 Zakona o državnim službenicima).

IV U izbornom postupku komisija će proveriti opšte i posebne funkcionalne kompetencije i ponašajne kompetencije, nakon čega će komisija obaviti razgovor sa kandidatima, po sledećim fazama:

1. Provera opštih funkcionalnih kompetencija (za sva radna mesta), i to:
- organizacija i rad državnih organa Republike Srbije (provera će se vršiti pisanim testom);
- digitalna pismenost (provera će se vršiti praktičnim radom na računaru ili uvidom u dokaz o poznavanju rada na računaru);
- poslovna komunikacija (provera će se vršiti pisanom simulacijom).

2. Provera posebnih funkcionalnih kompetencija
Posebne funkcionalne kompetencije koje će se proveravati u izbornom postupku su:

Za radno mesto pod brojem 1 – Zapisničar :
- Posebna funkcionalna kompetencija u oblasti rada administrativni poslovi – kancelarijsko poslovanje, priprema materijala i vođenje zapisnika (provera će se vršiti pisanim testom i razgovorom sa kandidatom).
- Posebna funkcionalna kompetencija za oblast rada daktilobiro – poznavanje propisa relevantnih za nadležnost i organizaciju javnog tužilaštva (provera će se vršiti pisanim testom i razgovorom sa kandidatom).
- Posebna funkcionalna kompetencija za radno mesto zapinsičar – poznavanje relevantnih propisa iz delokruga organa – Pravilnik o upravi u javnim tužilaštvima (provera će se vršiti pisanim testom i razgovorom sa kandidatom).

Za radno mesto pod brojem 2 – tehničar za IT podršku:
- Posebna funkcionalna kompetencija u oblasti rada informatički poslovi – Microsoft Office paket, drugi relevantni softveri i internet tehnologije (provera će se vršiti pisanim testom i razgovorom sa kandidatom).
- Posebna funkcionalna kompetencija u oblasti rada informatički poslovi – posedovanje znanja i veština za implementaciju i održavanje poslovnog softvera u okviru pravosudnog informacionog sistema i poznavanje propisa relevantnih za nadležnost i organizaciju javnog tužilaštva.
- Posebna funkcionalna kompetencija za radno mesto tehničar za IT podršku – poznavanje podzakonskih akata, internih procedura i drugih akata organa relevantnih za obavljanje poslova radnog mesta.

3. Nakon provere opštih i posebnih funkcionalnih kompetencija sprovešće se provera ponašajnih kompetencija (za oba radna mesta), i to: upravljanje informacijama; upravljanje zadacima i ostvarivanje rezultata; orijentacija ka učenju i promenama; izgradnja i održavanje profesionalnih odnosa; savesnost, posvećenost i integritet – proveru ponašajnih kompetencija vrši diplomirani psiholog na osnovu intervjua baziranog na kompetencijama.

4. Nakon provere ponašajnih kompetencija konkursna komisija će obaviti intervju sa kandidatima (za oba radna mesta) koji podrazumeva razgovor sa kandidatom u cilju procene motivacije za rad na radnom mestu i prihvatanja vrednosti državnih organa.

Sve navedene kompetencije komisija će proveriti u roku od dva meseca računajući od dana isteka roka za prijavu na oglas po predmetnom konkursu. Baza pitanja za proveru opštih funkcionalnih kompetencija biće objavljena na internet stranici tužilaštva (www.prvo.os.jt.rs).

O datumu i mestu provere funkcionalnih kompetencija kandidati će biti naknadno obavešteni na način na koji su se odlučili da primaju obaveštenja u vezi sa konkursom.

Svaka faza izbornog postupka u selekciji kandidata biće eliminaciona. Kandidati koji su osvojili jedan bod u proveri određene kompetencije, isključuju se iz daljeg izbornog postupka.

V Mesto rada: za oba radna mesta mesto rada je Prvo osnovno javno tužilaštvo u Beogradu, Katanićeva 15 – GO Vračar.

VI Adresa na koju se podnose prijave za sva radna mesta : Prvo osnovno javno tužilaštvo u Beogradu, Beograd, Katanićeva 15, sa naznakom: „Za javni konkurs“.

VII Lica zadužena za davanje obaveštenja o javnom konkursu: Vladimir Sević, sekretar tužilaštva, tel. 011/6354-748 i Marko Đurašević, viši tužilački saradnik, tel. 011/6354-742.

VIII Rok za podnošenje prijava: Rok za podnošenje prijava je 8 (osam) dana od dana oglašavanja javnog konkursa u periodičnom izdanju oglasa Nacionalne službe za zapošljavanje. Prijava na konkurs u državnom organu sadrži: podatke o konkursu; lične podatke; adresu stanovanja; telefon, elektronsku adresu; obrazovanje, stručne i druge ispite podnosioca prijave koji su uslov za zasnivanje radnog odnosa; podatak o znanju rada na računaru; podatak o znanju stranog jezika; dodatne edukacije; radno iskustvo; posebne uslove; dobrovoljno datu izjavu o pripadnosti nacionalnoj manjini; posebne izjave od značaja za učešće u konkursnim postupcima u državnim organima. Prijava na konkurs može se podneti putem pošte ili neposredno na adresu navedenu u tekstu oglasa. Prijava na konurs podnosi se na Obrascu prijave koji je dostupan na internet stranici Prvog osnovnog javnog tužilaštva u Beogradu (www.prvo.os.jt.rs) ili u štampanoj verziji u Sekretarijatu tužilaštva, Katanićeva 15, kabinet 4001. Prilikom prijema prijave na javni konkurs prijava dobija šifru pod kojom podnosilac prijave učestvuje na javnom konkursu. Podnosilac prijave biće obavešten o dodeljenoj šifri u roku od tri dana od dana prijema prijave na način na koji je u prijavi naznačio za dostavu obaveštenja.

Spisak kandidata koji ispunjavaju uslove za zaposlenje na radnom mestu i među kojima se sprovodi izborni postupak, objavljuje se na internet prezentaciji tužilaštva prema šiframa njihove prijave.

IX Dokazi koji se prilažu uz prijavu za konkurs su: pisani dokaz o znanju rada na računaru (kandidati koji uz obrazac prijave dostave pisani dokaz o znanju rada na računaru biće oslobođeni provere kompetencije „digitalna pismenost“, osim ako konkursna komisija odluči da priloženi dokaz ne može da se prihvati kao dokaz kojim se kandidat oslobađa provere ove kompetencije).

X Ostali dokazi koje prilažu samo kandidati koji su uspešno prošli faze izbornog postupka pre intervjua sa komisijom: izvod iz matične knjige rođenih; uverenje o državljanstvu; uverenje da se protiv kandidata ne vodi krivični postupak (ne starije od 6 meseci); uverenje da kandidat nije osuđivan na kaznu zatvora od najmanje šest meseci (ne starije od 6 meseci); potvrda da kandidatu ranije nije prestajao radni odnos u državnom organu zbog teže povrede dužnosti iz radnog odnosa (samo oni kandidati koji su radili u državnom organu); diploma kojom se potvrđuje stručna sprema; dokaz o radnom iskustvu u struci (potvrde, rešenja i drugi akti iz kojih se vidi na kojim poslovima i sa kojom stručnom spremom je stečeno radno iskustvo);

Kandidati koji su uspešno prošli faze izbornog postupka pre intervjua sa komisijom pozvaće se da u roku od pet radnih dana od dana prijema obaveštenja prilože ostale dokaze koji se prilažu u konkursnom postupku. Kandidati koji u ostavljenom roku ne prilože ostale dokaze koji se prilažu u konkursnom postupku, odnosno koji na osnovu dostavljenih ili pribavljenih dokaza ne ispunjavaju uslove za zaposlenje, pisanim putem se obaveštavaju da su isključeni iz daljeg izbornog postupka. Dokazi se dostavljaju na nadresu navedenu u oglasu.

Državni službenik koji se prijavljuje na javni konkurs, umesto uverenja o državljanstvu i izvoda iz matične knjige rođenih podnosi rešenje o raspoređivanju ili premeštaju na radno mesto u organu u kome radi ili rešenje da je neraspoređen.

Svi dokazi prilažu se u originalu ili overenoj fotokopiji kod javnog beležnika (izuzetno u gradovima i opštinama u kojima nisu imenovani javni beležnici, priloženi dokazi mogu biti overeni u osnovnim sudovima, sudskim jedinicama, prijemnim kancelarijama osnovnih sudova, odnosno opštinskim upravama, kao povereni posao). Kao dokaz se mogu priložiti i fotokopije dokumenata koje su overene pre 1. marta 2017. godine u osnovnim sudovima, odnosno opštinskim upravama.

Dokaze o ispunjenosti uslova za zaposlenje koji su sadržani u službenim evidencijama pribavlja državni organ, osim ako kandidat ne izjavi da će sam dostaviti potrebne dokaze.

Potrebno je da se učesnik konkursa u prijavi na konkurs izjasni za koju od predviđenih mogućnosti se opredeljuje, da organ pribavi podatke o kojima se vodi evidencija po službenoj dužnosti ili da će to kandidat učiniti sam.

Dokumenta o kojima se se vodi evidencija po službenoj dužnosti su: izvod iz matične knjige rođenih, uverenje o državljanstvu, uverenje da se protiv kandidata ne vodi krivični postupak, uverenje da nije osuđivan, uverenje o položenom pravosudnom ispitu.

Informacije o materijalima za pripremu kandidata za proveru opštih funkcionalnih kompetencija mogu se naći na sajtu Prvog osnovnog javnog tužilaštva u Beogradu www.prvo.os.jt.rs.

XI Trajanje radnog odnosa: Za sva navedena radna mesta radni odnos se zasniva na neodređeno vreme.


NAPOMENE: Kandidati koji prvi put zasnivaju radni odnos u državnom organu podležu probnom radu trajanju od šest meseci. Kandidati bez položenog državnog stručnog ispita za rad u državnim organima primaju se na rad pod uslovom da taj ispit polože do okončanja probnog rada. Kandidati sa položenim državnim stručnim ispitom/pravosudnim ispitom nemaju prednost u izbornom postupku u odnosu na kandidate bez položenog državnog stručnog ispita. Od obaveze polaganja državnog ispita iszuzeti su kandidati koji su položili pravosudni ispit.

Neblagovremene, nedopuštene, nerazumljive ili nepotpune prijave biće odbačene.

Svi izrazi, pojmovi, imenice, pridevi i glagoli u ovom oglasu koji su upotrebljeni u muškom gramatičkom rodu, odnose se bez diskriminacije i na osobe ženskog pola.

Ovaj oglas objavljuje se na internet prezentaciji i periodičnom izdanju oglasa Nacionalne službe za zapošljavanje, na portalu e-Uprave, kao i na internet prezentaciji i oglasnoj tabli Prvog osnovnog javnog tužilaštva u Beogradu.


Skoro postavljeni poslovi PRVO OSNOVNO JAVNO TUŽILAŠTVO U BEOGRADU


Pregledano: 1069 puta
« Vratite se na kategorije
Da li je ovaj oglas za posao lažan? Prijavi ga!   
<

Motivational letters