Ovaj oglas za posao je istekao, jer je postavljen pre vise od 30 dana. Pretragom kategorija pronadjite aktuelne oglase.

0

Aplikacija

Sudijski pomoćnik u zvanju viši sudijski saradnik ­ samostalni savetnik Puno radno vreme

na VIŠI SUD U ZRENJANINU u Zrenjanin (Poslato na 16-11-2022)

VIŠI SUD U ZRENJANINU
23000 Zrenjanin, Кej 2. oktobra 1 tel. 023/564-712 lok. 101
Sudijski pomoćnik u zvanju viši sudijski saradnik ­ samostalni savetnik
Uslovi: Opšti uslovi: državljanstvo Republike Srbije, da je učesnik konkursa punoletan, da učesniku ranije nije prestao radni odnos u državnom organu zbog teže povrede radne dužnosti i radnog odnosa, da učesnik konkursa ima opštu zdravstvenu sposobnost za rad, da učesnik konkursa nije osuđivan na kaznu zatvora od najmanje šest meseci. Posebni uslovi: završen pravni fakultet odnosno stečeno visoko obrazovanje iz naučne oblasti pravne nauke na osnovnim akademskim studijama u obimu od najmanje 240 ESPB bodova, master akademskim studijama, specijalističkim akademskim studijama, specijalističkim strukovnim studijama, odnosno na osnovnim studijama u trajanju od najmanje četiri godine ili specijalističkim studijama na fakultetu, položen pravosudni ispit, najmanje dve godine radnog iskustva u struci nakon položenog pravosudnog ispita i potrebne kompetencije za rad za ovo radno mesto. Položen državni ispit nije uslov, niti prednost za zasnivanje radnog odnosa. Probni rad je obavezan za one koji prvi put zasnivaju radni odnos u državnom organu.
Opis poslova: pomaže sudiji u radu i referisanju, proučava pravna pitanja u vezi sa radom sudija u pojedinim predmetima, izrađuje nacrte sudskih odluka i priprema pravne stavove za publikovanje, uzima na zapisnik tužbe, predloge i druge podneske i izjave stranaka, vrši samostalno ili pod nadzorom i po uputstvima sudije druge stručne poslove i druge poslove po nalogu predsednika suda.
Faze izbornog postupka i učešće kandidata: Izborni postupak sprovodi se iz više obaveznih faza u kojima se proveravaju opšte funkcionalne kompetencije, posebne funkcionalne kompetencije, ponašajne komptencije i faze u kojoj se sprovodi intervju sa komisijom.
Provera opštih funkcionalnih kompetencija:
- organizacija i rad državnih organa Republike Srbije (provera će se vršiti pisanim putem - test);
- digitalna pismenost (provera će se vršiti rešavanjem zadatka praktičnim radom na računaru ili uvidom u dokaz o poznavanju rada na računaru); - poslovna komunikacija (provera će se vršiti pisanim putem - test).
Napomena: u pogledu provere opšte funkcionalne kompetencije „digitalna pismenost” (posedovanje znanja i veština u osnovama korišćenja računara, osnovama korišćenja inteneta, obradi teksta i tabela, tabelarne kalkulacije), ako kandidat poseduje važeći sertifikat, potvrdu ili drugi odgovarajući dokaz o posedovanju znanja i veština iz navedenih oblasti na traženom nivou i želi da na osnovu njega bude oslobođen testiranja kompetencije „digitalna pismenost”, neophodno je da uz prijavni obrazac (uredno i u potpunosti popunjen u delu rad na računaru), dostavi i traženi dokaz u originalu ili overenoj fotokopiji. Provera svake od opštih funkcionalnih kompetencija ne može trajati duže od jednog sata. Кandidati koji su osvojili jedan bod u proveri određene kompetencije, isključuju se iz daljeg izbornog postupka. Nakon prijema izveštaja o rezultatima provere opštih funkcionalnih kompetencija vrši se provera posebnih funkcionalnih kompetencija.
Provera posebnih funkcionalnih kompetencije za određeno radno mesto:
- posedovanje znanja i veština za izradu nacrta sudskih odluka i drugih akata (provera će se vršiti pisanim putem - test) - posedovanje znanja i veština za izradu nacrta sentenci o zauzetim pravnim stavovima (provera će se vršiti pisanim putem - test)
- posedovanje veština prezentacije, veština upravljanja postupkom i veština izveštavanja u predmetima - proveravaće se usmenim putem (razgovor sa kandidatom).
Vreme za izradu pisanog zadatka ne može biti duže od jednog sata. Vreme za pripremu usmenog zadatka ne može biti duže od trideset minuta.
Provera ponašajnih kompetencija i to: upravljanje informacijama, upravljanje zadacima i ostvarivanje rezultata, orijentacija ka učenju i promenama, te izgradnja i održavanje profesionalnih odnosa. Proveru ponašajnih kompetencija će upitnikom vršiti diplomirani psiholog. Intervju sa komisijom i vrednovanje kandidata:
Procena motivacije za rad na radnom mestu sudijskog pomoćnika i prihvatanje vrednosti državnih organa - proveravaće se putem intervjua sa komisijom (usmeno).
Dokazi koji se prilažu uz prijavu: uz prijavu na konkurs učesnik je dužan da dostavi sledeće dokaze: 1. biografija, 2. original ili overena kopija uverenja o državljanstvu Republike Srbije, 3. original ili overena kopija izvoda iz matične knjige rođenih, 4. original ili overena kopija diplome kojom se potvrđuje stručna sprema, 5. original ili overena kopija dokaza o položenom pravosudnom ispitu, 6. original ili overena kopija potvrde da učesniku ranije nije prestajao radni odnos u državnom organu zbog teže povrede radne dužnosti iz radnog odnosa izdate od strane državnog organa u kome je učesnik konkursa bio u radnom odnosu, 7. original ili overena kopija lekarskog uverenja o opštoj zdravstvenoj sposobnosti za rad (ne starije od šest meseci), 8. uverenje nadležnog organa da kandidat nije osuđivan na kaznu zatvora od najmanje šest meseci izdato od strane Ministarstva unutrašnjih poslova RS (ne starije od šest meseci), 9. original ili overena fotokopija dokaza o radnom iskustvu u struci (potvrde, rešenja i drugi akti iz kojih se može utvrditi na kojim poslovima, sa kojom stručnom spremom i u kom periodu je stečeno radno iskustvo u struci) i 10. drugi dokazi o stečenim znanjima i veštinama.
Dokument o činjenicama o kojima se vodi službena evidencija je: izvod iz matične knjige rođenih, uverenje o državljanstvu, uverenje o položenom pravosudnom ispitu i uverenje da kandidat nije osuđivan na kaznu zatvora od najmanje šest meseci. Svi dokazi prilažu se u originalu ili kopiji koja je overena kod javnog beležnika. Svi dokazi prilažu se na srpskom jeziku, odnosno ukoliko su na stranom jeziku moraju biti prevedeni na srpski jezik od strane ovlašćenog sudskog tumača.
Mesto i vreme provere kompetencija kandidata u izbornom postupku: Sa kandidatima čije prijave su blagovremene, dopuštene, razumljive i potpune i koji ispunjavaju uslove predviđene oglasom o javnom konkursu, na osnovu podataka navedenih u obrascu prijave na konkurs, konkursna komisija će sprovesti izborni postupak, o čemu će učesnici konkursa biti obavešteni na način koji su naveli u svojim prijavama. Izborni postupak će započeti po isteku roka za podnošenje prijava. Provera opštih funkcionalnih kompetencija, provera posebnih funcionalnih kompetencija, provera ponašajnih komptencija, kao i intervju sa komisijom obaviće se u prostorijama Višeg suda u Zrenjaninu, Кej 2. oktobra broj 1.
Rok u kome se podnose prijave za javni konkurs: Rok za podnošenje prijava na konkurs je 8 (osam) dana od dana objavljivanja oglasa u izdanju oglasa Nacionalne službe za zapošljavanje „Poslovi”.
Lice zaduženo za davanje obaveštenja o javnom konkursu: Branislava Golijanin, sekretar suda, tel. 023/564-712, lok. 101.
Adresa na koju se podnose prijave: Prijava na konkurs podnosi se Višem sudu u Zrenjaninu, Кej 2. oktobra broj 1, sa naznakom „Za javni konkurs - ne otvarati”.
NAPOMENE:
- Prijava na konkurs vrši se na obrascu koji je sastavni deo ovog oglasa i može se preuzeti sa internet stranice Višeg suda u Zrenjaninu.
- Prilikom predaje, prijava dobija šifru pod kojom lice učestvuje u daljem izbornom postupku. Podnosioci prijave se obaveštavaju o dodeljenoj šifri u roku od 3 (tri) dana od prijema prijave.
- U izbornom postupku Кomisija može da proverava samo one kompetencije koje su navedene u oglasu o konkursu i na način koji je naveden u konkursu. Кandidati će o datumu i vremenu provere biti obavešteni na način koji opredele u obrascu prijave. Кandidati među kojima se sprovodi izborni postupak obaveštavaju se o tome da počinje izborni postupak najamanje tri dana pre otpočinjanja izbornog postupka. Кandidat koji se ne odazove pozivu da učestvuje u proveri jedne kompetencije obaveštava se da je isključen iz daljeg toka izbornog postupka.

Administracija i uprava / Trgovina i usluge / Medicina

- Potrebno je da kandidat na obrascu prijave, u delu „izjava”, opredeli način na koji će se pribaviti njegovi podaci iz službenih evidencija.
Neblagovremene, nedopuštene, nerazumljive ili nepotpune prijave i prijave uz koje nisu priloženi svi potrebni dokazi, komisija će odbaciti.
Obaveštavaju se učesnici konkursa da će se dokumentacija vraćati isključivo na pisani zahtev učesnika. Viši sud u Zrenjaninu ne vrši diskriminaciju na osnovu rase, boje kože, pola, vere, nacionalnosti, etničkog porekla ili invaliditeta. Кonkurencija se zasniva na kvalitetu i otvorena je za sve koji ispunjavaju propisane uslove.
Svi izrazi, pojmovi, pridevi i glagoli u ovom oglasu koji su upotrebljeni u muškom gramatičkom rodu, odnose se bez diskriminacije i na osobe ženskog pola. Ovaj oglas objavljuje se na internet prezentaciji i oglasnoj tabli Višeg suda u Zrenjaninu i periodičnom izdanju oglasa Nacionalne službe za zapošljavanje „Poslovi”.


Pregledano: 1606 puta
« Vratite se na kategorije
Da li je ovaj oglas za posao lažan? Prijavi ga!   
<

Motivational letters